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云南中醫(yī)學(xué)院2018年高層次人才及博士需求信息

云南中醫(yī)學(xué)院2018年高層次人才及博士需求信息

云南中醫(yī)學(xué)院成立于1960年,是全國第二批成立的高等中醫(yī)藥本科院校,1986年獲碩士學(xué)位授予權(quán),2007年獲教育部本科教學(xué)水平評估“優(yōu)秀”,2009年確定為省級立項(xiàng)建設(shè)博士授予單位,2013年、2015年中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)專業(yè)分別通過教育部認(rèn)證,2016年成為云南省人民政府與國家中醫(yī)藥管理局共建高校,2017年通過教育部本科教學(xué)審核評估。學(xué)校秉承“崇德和合,博學(xué)敦行”的校訓(xùn)精神,已發(fā)展成為以中醫(yī)藥為主體、民族醫(yī)藥為特色,以本科教育為基礎(chǔ),研究生教育規(guī)模不斷擴(kuò)大,對外教育呈良好態(tài)勢,醫(yī)、理、工、管多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的綜合性中醫(yī)藥院校。欣逢盛世,中醫(yī)藥上升為國家戰(zhàn)略,中醫(yī)藥迎來了天時、地利、人和的大好發(fā)展時機(jī),生物醫(yī)藥和大健康產(chǎn)業(yè)成為云南省八大重點(diǎn)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)之首,國家批準(zhǔn)設(shè)立中國昆明大健康產(chǎn)業(yè)示范區(qū)、建設(shè)國家植物博物館。學(xué)校正乘勢而為,主動融入“一帶一路”建設(shè)、健康中國戰(zhàn)略,圍繞云南三大戰(zhàn)略定位,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,推進(jìn)特色鮮明高水平中醫(yī)藥大學(xué)建設(shè)。為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),現(xiàn)擬面向海內(nèi)外招聘一批高層次人才及博士。

一、需求學(xué)科/方向

(一)醫(yī)學(xué)學(xué)科:中醫(yī)學(xué)、中西醫(yī)結(jié)合、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)

(二)其他學(xué)科/方向:植物學(xué)、化學(xué)(化學(xué)生物學(xué)及藥物緩釋方向)、物理化學(xué)、食品科學(xué)、食品加工與安全、生物醫(yī)學(xué)工程、中國古代文學(xué)、馬克思主義理論、法學(xué)、人類學(xué)、信息與通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、電子與信息、應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、體育教育訓(xùn)練學(xué)等學(xué)科。

二、人才類別

(一)高層次人才

分為五個層次引進(jìn)。一層次、二層次、三層次人才年齡不作限制,四層次人才年齡一般應(yīng)在50歲以下,五層次人才年齡一般應(yīng)在45歲以下。

各層次人才具體條件詳見云南中醫(yī)學(xué)院人事處網(wǎng)站:http://www.rsc.ynutcm.edu.cn/。

(二)博士

國內(nèi)培養(yǎng)的全日制博士、國家教育部認(rèn)證的國外博士學(xué)歷學(xué)位獲得者。

三、人才待遇

引進(jìn)人才與學(xué)校簽訂工作協(xié)議后享受以下待遇(涉及金額單位均為人民幣):

(一)高層次人才

第一層次:

1.科研經(jīng)費(fèi):根據(jù)不同學(xué)科特點(diǎn)和研究計(jì)劃商定,實(shí)驗(yàn)類理科、工科類在1000萬元以內(nèi),非實(shí)驗(yàn)類理科、人文社會科學(xué)類在100萬元以內(nèi)。

2.一次性提供稅前購房補(bǔ)貼600萬元。

3.在職工作期間享受稅前年薪不少于120萬元。

第二層次:

1.科研經(jīng)費(fèi):根據(jù)不同學(xué)科特點(diǎn)和研究計(jì)劃商定,實(shí)驗(yàn)類理科、工科類在500萬元以內(nèi),非實(shí)驗(yàn)類理科、人文社會科學(xué)類在50萬元以內(nèi)。

2.一次性提供稅前購房補(bǔ)貼350萬元。

3.在職工作期間享受稅前年薪不少于100萬元。

第三層次:

1.科研經(jīng)費(fèi):根據(jù)不同學(xué)科特點(diǎn)和研究計(jì)劃商定,實(shí)驗(yàn)類理科、工科類在200萬元以內(nèi),非實(shí)驗(yàn)類理科、人文社會科學(xué)類在20萬元以內(nèi)。

2.一次性提供稅前購房補(bǔ)貼200萬元。

3.在職工作期間享受稅前年薪不少于70萬元。

第四層次:

1.科研經(jīng)費(fèi):根據(jù)不同學(xué)科特點(diǎn)和研究計(jì)劃商定,實(shí)驗(yàn)類理科、工科類在120萬元以內(nèi),非實(shí)驗(yàn)類理科、人文社會科學(xué)類在12萬元以內(nèi)。

2.一次性提供稅前購房補(bǔ)貼100萬元。

3.在職工作期間享受稅前年薪不少于50萬元。

4.到校工作后,學(xué)?梢暻闆r設(shè)置名額,提供一次單列職數(shù)參加校內(nèi)最近一次專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審機(jī)會。

第五層次:

1.科研經(jīng)費(fèi):根據(jù)不同學(xué)科特點(diǎn)和研究計(jì)劃商定,實(shí)驗(yàn)類理科、工科類在80萬元以內(nèi),非實(shí)驗(yàn)類理科、人文社會科學(xué)類在8萬元以內(nèi)。

2.一次性提供稅前購房補(bǔ)貼50萬元。

3.在職工作期間享受稅前年薪不少于30萬元。

4.到校工作后,學(xué)?梢暻闆r設(shè)置名額,提供一次單列職數(shù)參加校內(nèi)最近一次專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審機(jī)會。

(二)博士

1.提供稅前購房補(bǔ)助20萬元;所申報(bào)科研項(xiàng)目經(jīng)評審合格、立項(xiàng)后,學(xué)校提供博士科研啟動資金,其中理工醫(yī)類3--10萬元,人文社科類2--3萬元。

2.引進(jìn)的博士研究生,若同時具有專業(yè)技術(shù)職稱、學(xué)術(shù)技術(shù)榮譽(yù)、課題研究,可在享受稅前20萬元購房補(bǔ)助的基礎(chǔ)上,增加一定的生活補(bǔ)助(稅前2--15萬元)。

(三)其他

引進(jìn)人才的配偶符合解決夫妻兩地分居政策,符合調(diào)動條件,經(jīng)上級有關(guān)部門批準(zhǔn),學(xué)?山鉀Q配偶工作問題。

鼓勵以團(tuán)隊(duì)方式進(jìn)入我校工作,有關(guān)條件及待遇可面議協(xié)商確定。

高層次人才及博士引進(jìn)工作主要以公開招聘方式進(jìn)行,具體招聘事宜詳見云南中醫(yī)學(xué)院招聘公告。

熱烈歡迎海內(nèi)外英才踴躍應(yīng)聘,加盟云南中醫(yī)學(xué)院!

有意應(yīng)聘者請把個人簡歷(含完整的教育、工作經(jīng)歷,科研成果等)及相關(guān)證件掃描版發(fā)指定聯(lián)系人或郵箱。

聯(lián)系方式:0871—65918191 葉老師

郵 箱:yzrsc@hotmail.com

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