滄源縣2017年特崗教師面試公告
為切實(shí)做好我縣2017年特崗教師面試的有關(guān)工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、考試對象的確定
面試人員的確定,筆試后以1:1.2的比例確定參加面試考生。
二、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招聘29人。具體專業(yè):初中語文2人、初中英語1人、初中地理1人、初中歷史1人、初中政治1人、初中信息技術(shù)1人、初中美術(shù)2人、小學(xué)語文4人;小學(xué)數(shù)學(xué)5人、小學(xué)信息技術(shù)1人、小學(xué)體育1人、小學(xué)音樂2人、小學(xué)美術(shù)2人、學(xué)前教育5人。
三、面試的方式方法和內(nèi)容
面試采取上微型課+專業(yè)技能測試或答辯方式進(jìn)行,實(shí)行100分制,主要考查應(yīng)聘者適應(yīng)實(shí)際崗位要求的專業(yè)知識能力。面試分?jǐn)?shù)最低控制線為60分�？忌木C合成績由筆試成績加面試成績得出,免筆試者筆試成績以同學(xué)科筆試成績的最高分計(jì)算,擬聘人員按綜合成績從高到低確定。面試在紀(jì)委、人社等部門監(jiān)督下進(jìn)行。
(一)考試方式的確定
1、語文、數(shù)學(xué)、英語、地理、歷史、政治、信息技術(shù)崗位面試采取上微型課(15分鐘)+答辯(5分鐘)方式進(jìn)行,微型課權(quán)重占80%,答辯占20%。時(shí)間共20分鐘內(nèi)完成。應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)考崗位科目提前準(zhǔn)備一節(jié)微型課,答辯現(xiàn)場抽題。
2、體育、音樂、美術(shù)、學(xué)前教育崗位面試采取上微型課(15分鐘)+專業(yè)技能測試(5分鐘)方式進(jìn)行,微型課權(quán)重占60%,專業(yè)技能測試占40%。時(shí)間共20分鐘內(nèi)完成。應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)考崗位科目提前準(zhǔn)備一節(jié)微型課,專業(yè)技能測試現(xiàn)場抽題。
(二)面試時(shí)間及地點(diǎn)
1、資格復(fù)審:2017年7月25日(8:00—18:30(地點(diǎn):滄源縣教育局人事股)
2、面試時(shí)間:2015年7月26日(7:30—18:30)
3、面試地點(diǎn):滄源縣青少年活動(dòng)中心
四、體檢
教育局參照云南省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn),7月27日統(tǒng)一組織擬聘人員到縣醫(yī)院體檢。體檢合格后,教育局上報(bào)市特崗辦擬聘人員名單,統(tǒng)一進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
五、聘用方式
資格審查合格并符合招聘條件的人員,經(jīng)體檢合格報(bào)市特崗辦審批后,簽訂特崗教師聘用合同,實(shí)行三年的試用期。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,可轉(zhuǎn)聘為當(dāng)?shù)卦诼氃诰幗處�。在試用期間若發(fā)現(xiàn)有作風(fēng)不正,有參與黃、賭、毒等違法行為的,患有嚴(yán)重傳染病的,用人單位可立即與其解除聘用合同。
六、有關(guān)要求
(一)考生面試資格審查時(shí)需提供身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆生可提供學(xué)校證明)、教師資格證、普通話等級證、英語過級證、計(jì)算機(jī)等級證等證書原件和復(fù)印件�？忌峁┑男畔①Y料必須真實(shí)有效,屆時(shí)若有資料信息與事實(shí)不符的人員,查實(shí)后將不予招聘或聘用。
(二)嚴(yán)格執(zhí)行面試工作的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)禁徇私舞弊,確保面試工作的順利進(jìn)行和客觀、公平、公正。對造成失職、泄密的,按規(guī)定追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)處理,涉及的考生取消考試聘用資格。此次招聘由縣教育局牽頭,紀(jì)委、人社部門全程監(jiān)督。
滄源佤族自治縣教育局
2017年7月18日